Avaliação de Desempenho

Carga Horária: 20 horas/aula

Objetivo Geral: Promover um entendimento sobre o novo processo de avaliação de desempenho nas organizações, bem como relacionar as principais técnicas de avaliação.

Público-Alvo: Estudantes de qualquer curso de nível superior que contemple disciplinas na área de gestão e profissionais que atuam na Gestão de Pessoas.

Resumo do Conteúdo Programático:

1. Definição e objetivos;
2. Avaliação de Desempenho (ontem e hoje);
3. Responsabilidade e Benefícios;
4. Métodos de Avaliação de Desempenho.

Instrutor: Janilson Pereira dos Santos (Administrador, professor, mestre, leciona na Universidade Paulista e no Centro Universitário UniFanor).

Investimento: R$ 42,90 (já incluso o certificado)

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